日本テレワーク学会誌2020年号
特集「～ウィズコロナ・ポストコロナにおける働き方としてのテレワーク～」論文と記事の募集について
日本テレワーク学会編集委員会
新型コロナウイルス感染症の拡大により、テレワークは毎日のようにマスコミでも取り上げられ身近となり、テレワークの課題とともに、その効果も広く実感されるようになってきています。
そこで日本テレワーク学会では、「ウィズコロナ・ポストコロナにおける働き方としてのテレワーク」をテーマに、特集論文を募集致します。
これまでにない視点での斬新な論文はもちろん、「ウィズコロナ・ポストコロナにおける働き方としてのテレワーク」を考える上での報告や解説、体験談などのコラム的な記事も歓迎致します。奮ってご応募をお願い致します。
一般投稿（学会査読審査を必要としない）のスケジュール
申込締切 ：11月30日（タイトルと概要のみ）
印刷原稿受領 ：12月15日（執筆要領 http://www.telework-gakkai.jp/activity/tokokitei-yoryo/）
（必要に応じて、編集委員会から校正依頼があります）
最終原稿受領 ：01月15日
校了 ：02月05日
印刷・納品 ：03月中旬
発送 ：04月上旬
※ 学会査読審査を希望される場合は、学会事務局にご相談下さい。
以下の内容を記述の上、「日本テレワーク学会誌2020年号」という件名で、事務局（jats-enquiry@jats-mail.net）までご連絡下さい。
タイトル：
概要（４００字）：
予定分量：MS-Word標準設定A4で、約＿ページ（図表含む）
（ページ数は申し込み者が予定を記入ください）
著者と所属：
著者代表者メールアドレス：
掲載希望区分：特集論文、特集報告、特集解説、その他(任意）
※タイトル、分量、内容、掲載区分等については、お申込み受け付け後、編集委員会が特集の編集上必要なご相談をする場合がございます。
※備考：特集テーマ以外の投稿論文、報告は編集委員会において随時受け付けています。